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Lages: última chamada do concurso público de 2016

Segundo o diretor do Departamento de Recursos Humanos da prefeitura, Flávio Antunes Vieira, este foi o concurso público que mais admitiu servidores nos últimos tempos em Lages, renovando cerca de um terço do quadro de efetivos da prefeitura.

A informação é importante, e dá conta da última convocação pela Prefeitura de Lages, do Concurso Público de 2016, completando assim o número de vagas previstas no edital dor referido concurso.

Nesta última chamada, haverá o preenchimento de 17 vagas, sendo oito agentes de trânsito, seis vigias, dois fiscais de obras e um administrador. Conforme estabelecido em lei, o certame tem validade de dois anos, podendo ser renovado por mais dois.

Os aprovados estão recebendo ligações telefônicas do setor de DRH ou se necessárias correspondências em suas respectivas residências, tendo um prazo de 15 dias para comparecer e receber as orientações sobre documentação e exames.

O processo admissional exige estar com toda a documentação em dia. Também será necessário um treinamento, como no caso dos agentes de trânsito. A admissão está prevista para dia 17 de dezembro.

(Foto: Toninho Vieira)

Convocação de agentes comunitários de saúde

Um a um os concursados e os que fazem parte do Processo Seletivo estão sendo chamados pela Prefeitura de Lages.

agente

Nesta quinta, (16), uma leva de 60 agentes comunitários de saúde (ACS), classificados em Processo Seletivo, em 2016, estão sendo convocados, através do Departamento de Recursos Humanos (DRH). Os novos agentes irão atuar, especificamente, em 35 áreas urbanas de Lages.

Esta está sendo apenas a primeira chamada. Portanto, os classificados devem comparecer no DRH, munidos de documentos para que seja efetivada a contratação. Aqueles que não vierem diretamente ao DRH receberão a convocação via Correios – carta endereçada conforme informado no ato de inscrição.

Os agentes de saúde desempenham suas atividades, basicamente, através de visitas domiciliares periódicas, fazendo cadastros de famílias, agendando consultas para idosos, doentes ou pessoas com problemas de mobilidade.

(Foto: Divulgação)

Funcionários terão que “bater o ponto” na Prefeitura

Embora nos tempos de hoje não existam mais os velhos relógios-pontos, em que você era obrigado a bater um cartão, o sistema, moderno segue com o mesmo objetivo.

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Na prefeitura de Lages, e apenas dois pontos, na Secretaria de Planejamento e no Departamento de Recursos Humanos (DRH), será utilizado o Sistema de Controle de Ponto Biométrico, será feito o monitoramento de entrada e saída dos servidores, a partir do dia 3 agosto.

A instalação do dispositivo acontecerá de maneira gradativa em toda a prefeitura.

Como o sistema está em fase de implantação, neste primeiro momento somente os dois setores é que ponto2passarão a utilizá-lo. O objetivo é garantir a segurança do gestor e do servidor.

Assim gostem ou não gostem, os funcionários terão que acatar a decisão. Mesmo porque, a medida resulta de uma auditoria feita in loco pelo Tribunal de Contas de Santa Catarina e pelo Ministério Público, no setor de DRH do município, em 2012.

Tendo em vista o reconhecimento dessas recomendações, a administração municipal estabeleceu um cronograma de implementação do sistema para corrigir as situações auditadas.

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Equipamento nas secretarias

A Secretaria de Saúde, com mais de 1.200 colaboradores, já utiliza o sistema há algum tempo.

O equipamento foi instalado em todas as Unidades Básicas de Saúde (UBSs) e setores como transporte, manutenção, pronto-atendimento, gestão de pessoas, apoio, Estratégia de Saúde da Família (ESF) e toda a parte administrativa.

(Foto: Sandro Scheuermann e Nilton Wolff)